Hoy en día, contamos con múltiples canales de comunicación: prensa, radio, revistas, cine, televisión, internet… Saber comunicar el mensaje que queramos dar es fundamental. Por este motivo, es necesario poseer habilidades que nos permitan que la información que queremos transmitir sea clara y concisa, que tenga coherencia y cohesión. Este Programa Superior de Desarrollo de Habilidades de Comunicación aportará los conocimientos necesarios para hacer que el mensaje a transmitir llegue a su receptor de forma sencilla y clara, además de poder recibir feedback sobre el mismo e incluso resolver conflictos que puedan surgir en el momento. Todo ello con el objetivo de desarrollar unas habilidades de comunicación adecuadas para poder desenvolvernos en el trabajo y en la vida diaria.
Objetivos: - Conocer las bases de un modelo de comunicación eficaz aplicado a la empresa.- Ofrecer herramientas para implantar un modelo de comunicación eficaz en la empresa.- Describir y ofrecer orientaciones para utilizar un modelo de presentación eficaz.- Entender la aplicación de un proceso de selección por competencias, teniendo en cuenta todos los hechos que acontezcan desde la elaboración del perfil hasta la entrevista. - Preparar al alumno para que desempeñe el papel de la figura del líder, con las cualidades que le caracterizan y entendiendo ante todo que su labor principal frente al grupo que tiene a su cargo, será motivar.- Conocer y aplicar de forma reflexiva reglas y técnicas de protocolo para cualquier tipo de actos.- Enumerar y definir los elementos básicos de la Comunicación.- Especificar la importancia actual de la comunicación a nivel empresarial.- Desarrollar en profundidad el concepto de Publicidad.
Requisitos: Efectuar la matrícula.
A quién va dirigido: Este Programa Superior de Desarrollo de Habilidades de Comunicación está dirigido a profesionales que estén interesados en desarrollar habilidades para ejercer una buena comunicación, así como conocer las estrategias para realizar presentaciones eficaces, y resolver de forma eficaz y sencilla los posibles conflictos que puedan surgir, para recibir feedback sobre el trabajo realizado. El curso también está enfocado a personas no expertas en el tema, para que amplíen conocimientos y aprendan estrategias de comunicación de un mensaje verbal o no verbal, así como poner en práctica todos estos conocimientos de una forma sencilla y eficaz.
EUROINNOVA FORMACIÓN es un Centro de Estudios Superiores y de Postgrado especializado en la Enseñanza Abierta y A Distancia, cuyo objetivo esencial es dar respuesta a las necesidades formativas de empresas, trabajadores y particulares, subyacentes de las peculiares características de una sociedad cada vez más inmersa en las nuevas tecnologías, la competitividad empresarial, y las consecuentes necesidades formativas.
Todos nuestros cursos a distancia - cursos online se imparten siguiendo rigurosos criterios pedagógicos que, junto a la prestación de una atención personalizada al alumno por parte de nuestro equipo de expertos docentes, garantizan un aprendizaje de Calidad. En este sentido, Euroinnova Formación ha asumido un compromiso con la calidad, habiendo obtenido la Certificación de todos sus procesos de enseñanza-aprendizaje por AENOR, según la Norma ISO 9001:2000.
Duración: 12 meses
PARTE 1. COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA Y PRESENTACIONES EFICACESUNIDAD DIDÁCTICA 1. LA IMPORTANCIA DE HABLAR BIENUNIDAD DIDÁCTICA 2. LA COMUNICACIÓN ORALUNIDAD DIDÁCTICA 3. CÓMO AFRONTAR EL MIEDO A HABLAR EN PÚBLICOUNIDAD DIDÁCTICA 4. LA ASERTIVIDADUNIDAD DIDÁCTICA 5. CÓMO PREPARAR LA INTERVENCIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 6. COMUNICACIÓN NO VERBALUNIDAD DIDÁCTICA 7. LA PRESENTACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 8. APOYOS TÉCNICOSUNIDAD DIDÁCTICA 9. APLICACIONES Y MEDIOS INFORMÁTICOS QUE INTERVIENEN EN LA GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN EMPRESARIALPARTE 2. PSICOLOGÍA EMPRESARIAL Y COMUNICACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 1. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONASUNIDAD DIDÁCTICA 2. EL EQUIPO EN LA ORGANIZACIÓN ACTUALUNIDAD DIDÁCTICA 3. EL LIDERAZGO EN EL EQUIPOUNIDAD DIDÁCTICA 4. COACHING Y LIDERAZGO DE EMPRESAUNIDAD DIDÁCTICA 5. COMUNICACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 6. COMUNICACIÓN NO VERBALUNIDAD DIDÁCTICA 7. COMUNICACIÓN INTERPERSONAL EFECTIVAUNIDAD DIDÁCTICA 8. COMUNICACIÓN NO VIOLENTAUNIDAD DIDÁCTICA 9. DINÁMICAS DE GRUPOSPARTE 3. PROTOCOLO, COMUNICACIÓN Y PUBLICIDADMÓDULO 1. LA COMUNICACIÓN Y LA PUBLICIDADUNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LA COMUNICACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 2. LA PUBLICIDADUNIDAD DIDÁCTICA 3. FUNDAMENTOS DE LA CREATIVIDAD EN EL MERCADO PUBLICITARIOMÓDULO 2. EXPERTO EN PROTOCOLO SOCIAL E INSTITUCIONALUNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN AL PROTOCOLOUNIDAD DIDÁCTICA 2. ÁMBITOS DESTACADOS EN EL PROTOCOLOUNIDAD DIDÁCTICA 3. PROTOCOLO SOCIALUNIDAD DIDÁCTICA 4. PROTOCOLO INSTITUCIONAL IUNIDAD DIDÁCTICA 5. PROTOCOLO INSTITUCIONAL IIUNIDAD DIDÁCTICA 6. PROTOCOLO Y BUENAS COSTUMBRES EN LA MESAUNIDAD DIDÁCTICA 7. PROTOCOLO EN LA EMPRESAMÓDULO 3. ORGANIZACIÓN DE EVENTOS DE MARKETING Y COMUNICACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE EVENTOS DE MARKETING Y COMUNICACIÓN.UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN Y CONTRATACIÓN DE ESPACIOS, MEDIOS Y PERSONAS PARA EVENTOS.UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONTROL Y SEGUIMIENTO DE EVENTOS DE MARKETING Y COMUNICACIÓN.MÓDULO 4. PLAN DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN E INTERNETUNIDAD DIDÁCTICA 1. REGULACIÓN Y CÓDIGOS DEONTOLÓGICOS EN PUBLICIDAD.UNIDAD DIDÁCTICA 2. DISEÑO DEL PLAN DE MEDIOS Y SOPORTES PUBLICITARIOS.UNIDAD DIDÁCTICA 3. EJECUCIÓN Y CONTRATACIÓN DEL PLAN DE MEDIOS.
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Requisitos: No se requieren.
Objetivos: - Situar a la empresa en una posición privilegiada en el mercado, permitiendo la competitividad de la misma. - Aplicar técnicas de marketing que consigan la eficiencia de la empresa. ...
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