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Máster Oficial en Dirección de Recursos Humanos

En estos momentos el centro Cela Open Institute (COI) no tiene la matrícula abierta para este curso

Máster Online

Cela Open Institute (COI)

3.900 € 3.510 € 10% dto.*

*Descuento: Beca del 10%

Objetivos: Redactar profesionalmente informes argumentados, documentados y objetivos que contribuyan a una dirección eficiente de recursos humanos en las organizaciones. Fundamentar y trasladar a terceros ideas que asesoren en la toma de decisiones en el ámbito de la dirección de recursos humanos. Saber localizar y definir aquellos procesos de la dirección de personas en las organizaciones en los cuales se puede redimensionar la presencia de los valores vinculados a los principios de igualdad de oportunidades y accesibilidad universal de las personas con discapacidad y los valores propios de una cultura de paz y de valores democráticos.

Requisitos: Titulación Universitaria

A quién va dirigido: El Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos se dirige a personas tituladas en Psicología, Sociología, Relaciones Laborales, Derecho, Económicas, Administración y Dirección de Empresas, o equivalentes, que tiene como objetivo especializarse o profundizar en una adquisición de competencias en la gestión de los recursos de las personas en el entorno laboral, o el de un titulado que ha iniciado su carrera en el ámbito de los recursos humanos y que desee ampliar sus conocimientos. El proceso de aprendizaje y evaluación continua en el que se asienta el máster requiere del estudiante una capacidad de aprendizaje continuo, con altas competencias en organización y planificación de su trabajo.

Información adicional

Financiación sin intereses y descuento por pago al contado.


Además, podrán acceder todas las ventajas de estudiar en Cela Open Institute: • Programa de Becas y Ayudas • Bolsa de Empleo y Prácticas con más de 12.000 vacantes publicadas en 2015 • Financiación sin intereses ni intervención bancaria • Tutorías ilimitadas • Sesiones de Networking • Biblioteca Virtual

Temario completo de este curso

  • MÓDULO I - Dirección de Personas en las Organizaciones del Siglo XXI
  • MÓDULO II - Habilidades directivas
  • MÓDULO III - Dirección Estratégica de Recursos Humanos
  • MÓDULO IV - Relaciones Laborales y Regímenes de Empleo
  • MÓDULO V - Políticas de Provisión y Selección de Personal
  • MÓDULO VI - Políticas de Promoción y Formación de Personal
  • MÓDULO VII - Políticas de Evaluación y Retribución de Personal
  • MÓDULO VIII - Prácticas Externas
  • MÓDULO IX - Trabajo Fin de Máster

 
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