Máster en Psicología de Recursos Humanos

PARTE 1. PSICOLOGÍA EMPRESARIAL Y COMUNICACIÓN

Unidad didáctica 1. Políticas de gestión de personas.

Unidad didáctica 2. El equipo en la organización actual.

Unidad didáctica 3. El liderazgo en el equipo.

Unidad didáctica 4. Coaching y liderazgo de empresa.

Unidad didáctica 5. Comunicación.

PARTE 2. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

Unidad formativa 1. Apoyo administrativo a la gestión de recursos humanos.

Unidad didáctica 1. Organización del trabajo y recursos humanos.

Unidad didáctica 2. Reclutamiento y selección de personal.

Unidad didáctica 3. La formación de recursos humanos.

Unidad didáctica 4. Evaluación del desempeño del puesto de trabajo.

Unidad didáctica 1. Habilidades personales y sociales.

Unidad didáctica 2. La comunicación en la empresa.

Unidad didáctica 3. Liderazgo y trabajo en equipo.

Unidad didáctica 4. La motivación en la empresa.

Unidad didáctica 5. Técnicas de evitación y resolución de conflictos.

Unidad didáctica 6. La orientación al cambio.

Unidad didáctica 1. Fundamentos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo.

Unidad didáctica 2. El papel del mando intermedio en la prevención de riesgos laborales.

Unidad didáctica 3. Técnicas básicas de prevención de riesgos.

Laborales para mando intermedios.

Unidad didáctica 4. Tipos de riesgo y medidas preventivas.

Unidad didáctica 5. Primeros auxilios.