Máster Universitario en Gestión Ambiental y Energética en las Organizaciones

Máster Online

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Objetivos: Los objetivos del Máster 100% online en Gestión Ambiental y Energética en las Organizaciones es que el alumno tenga la capacidad para: • Implantar y mantener un Sistema de Gestión Ambiental y de la Energía (según las Normas ISO 14001 e ISO 50001). • Controlar la contaminación ambiental y calcular la huella de carbono de su organización. • Aplicar herramientas para la gestión ambiental sostenible de las organizaciones. • Comprender y aplicar el concepto de Huella Ecológica. • Optimizar sistemas energéticos a través de la toma de datos y su posterior análisis utilizando herramientas informáticas para tal fin (HULC, CE3, CE3X, CERMA, Aplicación CHEQ4). • Desarrollar auditorías energéticas en la edificación y la industria, así como proyectos de Energías Renovables.

Requisitos: • Tener un título universitario oficial español u otro expedido por una institución de educación superior del Espacio Europeo de Educación Superior (EEES) que facultan en el país expedidor del título para el acceso de enseñanzas de máster oficial. • Ser hablante nativo del español. • Acreditar un dominio de la lengua española equivalente al nivel B2 del Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCERL)

A quién va dirigido: El perfil más adecuado para que el estudiante obtenga buenos rendimientos en este Máster es el haber cursado alguna de los siguientes grados, licenciaturas o ingenierías técnicas/superiores: Ingeniería: relacionados con los ámbitos de Edificación, Energía, Medio Ambiente, Forestal, Mecánica, Minas, Electrónica, Electricidad, Química o Química Industrial. Arquitectura, Física, Biología, Geología, Ciencias Ambientales. Además, se recomienda que el estudiante reúna el siguiente perfil: Conocimientos básicos de la lengua inglesa para poder leer e interpretar documentos. Aptitud para manejar e interpretar textos legales. Conocimientos técnicos-científicos básicos para optimizar el seguimiento de las materias impartidas. Capacidad de concentración, atención y observación. Capacidad de comunicación, relación social y trabajo en equipo. Mentalidad práctica y abierta a la improvisación de soluciones. Capacidad organizativa y de síntesis e interpretación de resultados. Autodisciplina.