El buscador de formación
¿Te ayudamos? 900 49 47 47

  

Curso de Trabajar con Alto Rendimiento: Más con menos - In company

Curso para empresas a Distancia

Incrementis

Consultar precio

Objetivos: - Maximizar el rendimiento en las actividades y acciones que realizamos. - Concretar e incrementar la aportación de valor en el trabajo. - Obtener mejores resultados con menos inversión de tiempo, esfuerzo y recursos. - Incrementar la consecución de resultados con mayor rapidez. - Saber convertir los problemas en soluciones beneficiosasy de impacto. - Aprender a pensar y actuar con mayor autonomía, responsabilidad y autodisciplina. - Adquirir hábitos de alto rendimiento y contribución.

Requisitos: Directores de departamento, jefes de equipos, responsables de proyectos, personal técnico, administrativo y de staff.

A quién va dirigido: Directores de departamento, jefes de equipo, responsables de proyectos, personal técnico, adminstrativo y de staff.

Información adicional

- Seminario práctico, concreto, dinámico y participativo.

- Enfocado a la firme asimilación y aprendizaje de conceptos claros y de su firme aplicación y utilidad en el trabajo.

- “Improving on the job”: Ejercicios prácticos y dinámicos de pensar y actuar.

- (16 horas) Adaptable a 8 h. / 12 h.
Duración: 2 días

Temario completo de este curso

1. PRINCIPIOS DEL RENDIMIENTO INDIVIDUAL
- ¿Qué entendemos por rendimiento en el trabajo?
- Cómo añadir valor con nuestro trabajo
- RDD: Rendimiento, descanso y diversión

2. TÉCNICAS PARA DESARROLLAR UN HÁBITO
- ¿Qué es un hábito?
- Cómo ahorrar energía cerebral
- Pasos para crear un hábito
- El método de la cadena
- Disminuir malos hábitos en nuestro trabajo

3. EL MÉTODO “ABCDE” y LA REGLA 80/20
- Saber establecer prioridades
- Distinguir entre lo importante y lo urgente
- Crear hábitos de empezar y terminar las tareas

4. PASOS PARA AUMENTAR EL RENDIMIENTO
- Saber analizar, priorizar y actuar
- Establecer fechas límite
- Adquirir foco, concentración y perseverancia

5. FACTORES PARA MANTENER LA AUTOMOTIVACIÓN
- Cuidar nuestra energía y motivación
- Uso de verbos y palabras poderosas
- Establecer sentido y propósito a lo que realizamos

6. PASOS PARA FRACCIONAR NUESTRAS TAREAS
- Saber segmentar nuestro trabajo
- Asignación de plazos de ejecución
- Establecer fases de actuación
- Revisión y modificación

7. PLAN DE TRABAJO CON FECHAS LÍMITE
- Compromiso cumplido: Propósito + fechas límite
- Cómo y cuándo establecer fechas límite
- Saber cómo exigirlas y ofrecerlas
- Establecer progresos de cumplimiento

8. PROGRAMA DIARIO DE ALTO RENDIMIENTO
- Establecimiento de objetivos
- Planificación diaria y aplicación de prioridades
- Concentración en las tareas de mayor valor
- Mejora de conocimientos y habilidades

9. DESARROLLO DE LA ORIENTACIÓN A LA ACCIÓN
- Cómo orientarse a la acción
- Fuerza de inicio y fuerza dinámica hacia la consecución

10. REALIZAR ACTIVIDADES QUE AÑADEN VALOR
- Actividades que sí añaden valor en el trabajo
- Analizar y optimizar las acciones esenciales
- Minimizar y eliminar las tareas superfluas

11. CÓMO ELIMINAR LA POSTERGACIÓN
- ¿Qué es la postergación?
- Predictores de la postergación
- ¿Cómo evitar la postergación?
- Aplicación de antídotos de impacto

12. CÓMO SER UNA PERSONA DE ALTO RENDIMIENTO
- Planificación individual
- Toma de decisiones asumidas
- Uso de lenguaje directo, sencillo y poderoso
- Disciplina con nuestros pensamientos y acciones

13. LENGUAJE y PENSAMIENTO DE ALTO RENDIMIENTO
- Palabras que llevan al alto rendimiento
- Decisiones asumidas ≠ Simples deseos
- Disminuir el uso de lenguaje ambiguo

14. MÉTODOS PARA ADQUIRIR FOCO y CONCENTRACIÓN
- Concepto de foco y concentración
- Saber combatir las “demandas externas”
- Beneficios de estar concentrados
- Cómo incrementar y mantener nuestra concentración

15. EJERCICIOS, APRENDIZAJE y PLANES DE ACCIÓN

 
ver temario completo
 
  

Más cursos relacionados de Administración y dirección de empresas



  • IMF BUSINESS SCHOOL

    Objetivos: Establecer un estilo de liderazgo participativo que permita involucrar a todos los departamentos en la consecución de los objetivos de la compañía.Formular y llevar a la práctica una ...

    Curso
    Online
    3.500 € 2.100 € Descuento


  • Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea

    El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Lectiva.com.mx, el Diplomado en línea en Gestión Empresarial para Líderes.El Diplomado en Gestión Empresarial para Líderes consta ...

    Postgrado
    Online
    844,08 €


  • Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea

    Objetivos: Adquirir una visión global sobre la importancia estratégica que tiene la gestión del capital humano en las organizaciones exitosas, así como los conocimientos, habilidades, competencias y ...

    Postgrado
    Online
    774,49 €


  • Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea

    El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Lectiva.com.mx, el Seminario en línea en Hábitos y Herramientas para Triunfar.Identificar los hábitos y herramientas necesarias ...

    Curso
    Online
    195,58 €


  • Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea

    El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Lectiva.com.mx el Seminario en línea en Manejo de Conflictos.Este programa busca aportar los conocimientos y herramientas para ...

    Curso
    Online
    102,94 €


  • Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea

    El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Lectiva.com.mx el Seminario en línea en Orientación a resultados.Emplea las herramientas que te permitan establecer objetivos e ...

    Curso
    Online
    113,23 €


  • Tecnológico de Monterrey – Educación Continua en línea

    El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Lectiva.com.mx el Diplomado en línea en Responsabilidad social empresarial.Dominar los conceptos básicos de Responsabilidad Social ...

    Postgrado
    Online
    349,98 €