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Curso de Liderazgo y gestión de equipos

Curso Online

S.P.G. FORMACIÓN

900 € 392 € 56% dto.*

*Descuento: Descuento de un 55% para las 50 primeras inscripciones.

Objetivos: Este curso introduce a responsables de equipo y directivos en las bases de la Leadership (gestión y liderazgo eficaz de equipos) con la finalidad de aumentar la productividad, la motivación y la implicación de todo el personal a su cargo.

Requisitos: Ningún requisito previo.

A quién va dirigido: A todos aquellos profesionales de la empresa con personal a su cargo, que deseen aprender las técnicas para mejorar la gestión de su equipo, aumentar la motivación y mejorar los resultados.

Información adicional

El curso se imparte en modalidad on line, a través de la plataforma de formación de SPG. Al finalizar el curso, los participantes estarán capacitados gestionar de forma eficaz un grupo y de cumplir los objetivos de un proyectos/departamento, aportando el liderazgo y las herramientas necesarias. 

DURACIÓN: 60 horas MODALIDAD: On line.
Duración: 2 meses

Temario completo de este curso

1. LOS PILARES DE LA GESTIÓN DEL PERSONAL- Liderazgo- Delegación (cómo delegar sin perder el control de los resultados)- Motivación (cómo tener alta la moral y motivar el personal y, en consecuencia, obtener una productividad más alta)- Cultura

2. GESTIÓN DE LAS ESTRUCTURAS- Misión y visión de futuro- Análisis del entorno- Orientación al mercado y a la rentabilidad

3. HABILIDADES DE MANDO- Autoridado ¿Qué es?o Los diferentes tipos de autoridado Limitaciones en la aplicación de la autoridad- Habilidades de mando básicaso Responsabilidades básicaso Los principios de la dirección
o Habilidades directivas- Habilidades personaleso Liderazgoo Habilidades de organizacióno Delegación de responsabilidadeso Dirección participativao Conducción de equiposo Motivación del personal- Habilidades de gestióno Gestión por objetivoso Análisis de los problemaso Toma de decisioneso Comunicación (la clave de las relaciones interpersonales y la gestión de las relaciones)o Gestión de conflictoso Control de la gestión

4. TRABAJO EN EQUIPO- Dirección de equipos de trabajo- Composición del equipo- Roles- Planificación y conducción del trabajo- Gestión de las relaciones interpersonalesEjercicios prácticos a lo largo de todo el curso para valorar el nivel de compresión de la materia.

 
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