Introducción a la Economía de la Empresa Introducción a la Contabilidad Introducción a la Economía Matemáticas Tecnología y Gestión de la Información y del Conocimiento...
Objetivos: Con este grado publicado en Lectiva.com para la administración y dirección de empresas aprenderás todo sobre la microeconomía, la macroeconomía, la contabilidad financiera, la gestión de sociedades mercantiles, el marketing, la fiscalidad de...
Objetivos: El objetivo central del Título reside en la consecución por parte del alumnado de una amplia y excelente formación en materia empresarial, plenamente integrada en la actividad profesional y con un marcado carácter internacional.Como nos se...
Objetivos: En UEMC Online te formamos como profesional en administración y dirección de empresas con una metodología flexible adaptada a tus necesidades. Adquirirás las capacidades necesarias para desempeñar labores de gestión, asesoramiento y evalua...
El Grado en Administración y Dirección de Empresas prepara adecuadamente a los alumnos como especialistas universitarios en la organización de la empresa dentro del entorno empresarial, abarcando todos los ámbitos de la actividad a nivel internacional....
Requisitos: Podrán acceder a los estudios de Grado, los estudiantes que reúnan cualquiera de las siguientes condiciones:• Prueba de Acceso a la Universidad (PAU o Selectividad) • Estudios de Formación Profesional (CFGS o equivalentes) • Titulados...
Objetivos: El plan de estudios diseñado tiene por objeto formar un profesional polivalente y dotarlo de una base sólida de conocimientos y habilidades con respecto a la disciplina, que lo capacita para ejercer adecuadamente las distintas profesiones re...
Objetivos: La titulación de grado de Administración y dirección de empresas capacita al titulado para ejercer una amplia gama de funciones de dirección y gestión en cualquier institución pública o privada, y también para iniciar su propio negocio. En e...
Objetivos: Los titulados en ADE están preparados para acceder a puestos de trabajo de responsabilidad media y alta en cualquier empresa. Son profesionales que coordinan, controlan, organizan, dirigen y planifican los programas de actuación y la polític...
Objetivos: Como graduado en Administración y Dirección de Empresas (ADE) tendrás la formación adecuada para ejercer profesionalmente como:Directivo, técnico o gestor en cualquiera de los departamentos de empresas u organizaciones de carácter empres...
A quién va dirigido: El grado de exigencia será creciente a lo largo de la titulación y, en consecuencia, es recomendable y conveniente que, además de tener interés por la economía y la empresa, se enfrente a la titulación con las siguientes actitudes:...
Objetivos: Con este programa de estudios:Obtendrás un conocimiento interdisciplinar de la empresa y de su entorno social, económico, institucional y jurídico, así como de los elementos básicos del proceso de dirección: organización y administración...
Requisitos: "•Bachillerato y PAU o equivalentes•Acceso a la Universidad para mayores de 25 años•Acceso a la Universidad para mayores de 45 años•Personas mayores de 40 años con experiencia laboral o profesional relacionada con los estudios solicit...
El objetivo general del título de Grado en Administración y Dirección de Empresas es formar profesionales para gestionar de forma integral unidades económicas, y en especial las empresas. Dicha capacitación debe garantizar la adquisición de una ser...
Si quieres convertirte en un profesional capaz de trabajar en múltiples áreas de una empresa, esta es tu oportunidad.Lectiva.com pone a tu disposición el Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE).Las empresas del siglo XXI a demandan ...
Requisitos: "•Bachillerato y PAU o equivalentes•Acceso a la Universidad para mayores de 25 años•Acceso a la Universidad para mayores de 45 años•Personas mayores de 40 años con experiencia laboral o profesional relacionada con los estudios solicit...
Objetivos: La titulación de grado de Administración y dirección de empresas capacita al titulado para ejercer una amplia gama de funciones de dirección y gestión en cualquier institución pública o privada, y también para iniciar su propio negocio. En e...
¿Te gusta el mundo empresarial y te gustaría poder dedicar tu carrera profesional a dirigir, administrar o gestionar alguna empresa, incluso crear la tuya propia, o algún departamento? Lectiva.com pone a tu disposición el grado universitario en Adminis...
Si te dedicas al sector empresarial y quieres convertirte en un profesional de la gestión de empresas, con este curso que te ofrece EAE URJC podrás lograr tus objetivos profesionales.Lectiva.com publica este curso a distancia con el que podrás desarrol...
Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos:- Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o ser mayor de 25 años con al menos 1 año de e...
Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos:- Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o ser mayor de 25 años con al menos 1 año de...
Objetivos: Identificar los ficheros con datos de carácter personal. Notificar los ficheros con datos personales a la Agencia de protección de datos. Designar a un responsable de seguridad. Elaborar el Documento de Seguridad para cada fichero o...
Objetivos: - Conocer los distintos impuestos y distinguirlos en función de la naturaleza de los mismos.- Aprender a liquidar y gestionar el Impuesto sobre el Valor Añadido.- Conocer la repercusión de los impuestos en la contabilidad de la empresa, la f...
Objetivos: - Conocer los distintos impuestos y distinguirlos en función de la naturaleza de los mismos.- Aprender a liquidar y gestionar los impuestos locales.- Conocer la repercusión de los impuestos en la contabilidad de la empresa, la forma de conta...
- Conocer las implicaciones éticas de la actividad empresarial.- Conocer las líneas actuales para gestión ética de las empresas.- Realizar análisis básicos de dilemas éticos en el ámbito de las empresas.
Objetivos: Una vez finalizado este curso, el alumno podrá: Establecer una cultura de calidad en la empresa Conocer la importancia de los equipos de mejora dentro de la política de calidad Utilizar aquellas herramientas que permitan a la empres...
Objetivos: En este curso, el alumno descubrirá: La forma de enfocar la gestión de cobros y el coste de no hacerlo adecuadamente Los errores más comunes Las trampas más habituales del deudor y cómo hacer frente a ellas El Método 3R, para maxi...
Objetivos: Una vez completada su formación, el alumno conocerá los distintos estilos de liderazgo y podrá: Gestionar correctamente los equipos de trabajo en calidad de líder Comunicarse adecuadamente con el grupo Tomar decisiones fundamentadas...
Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos:- Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o ser mayor de 25 años con al menos 1 año de e...
Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos:- Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o ser mayor de 25 años con al menos 1 año de...
Objetivos: - Aplicar las técnicas de trabajo en equipo y de motivación laboral.- Aprender a organizar reuniones de trabajo eficaces.- Conocer la importancia de la dirección y del estilo de liderazgo en la consecución de los objetivos empresariales.- Co...
Objetivos: Tener una visión completa de la gestión, administración y dirección empresarial. Se profundiza en la gestión contable, laboral, financiera y fiscal Requisitos: Sin requisitos de acceso A quién va dirigido: Emprendedores, estudiantes intere...
Objetivos: - Conocer y diferenciar entre deontología y ética profesional.- Adquirir habilidades que nos permitan identificar los criterios morales y éticos que sustentan el ejercicio de una profesión. - Conocer y valorar los principios deontológicos co...
Objetivos: Al completar este curso, el alumno: Comprenderá los puntos de vista desde los que se puede contemplar un modelo de gestión, conocerá los criterios de selección de proyectos y las características de un contrato, y otorgará la debida impo...
Este curso de postgrado está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector del asesoramiento empresarial y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos técnicos necesarios para la excelente gestión.
Objetivos: - Conocer en que consiste el proceso directivo y las funciones que desempeña la dirección de una empresa. - Profundizar en la negociación, sus técnicas y la figura que desempeña el negociador. - Establecer en qué consisten las relaciones gru...
Objetivos: El programa está dirigido a todas aquellas personas que deseen formarse como coach ejecutivo e iniciarse en el ejercicio de la profesión. Directivos, gestores, empresarios y profesionales de diversas áreas podrán conocer las técnicas para de...
Curso de Team Building. Gestión de Liderazgo de grupos de trabajo orientados a objetivos a distancia con una carga lectiva de 250 horas.Te enviamos a el material didáctico totalmente actualizado a tu domicilio y podrás estudiar de una manera cómoda.
Objetivos: Con este curso se profundizará en el estudio del coaching personal, entrando a conocer más a fondo en qué consiste , las herramientas básicas o las herramientas del tótem. Requisitos: No tiene requisitos previos. A quién va dirigido: A tod...
Módulo I: La forma jurídica de la empresa Empresario individual Introducción. Concepto y requisitos. Características. Responsabilidad. Libros obligatorios. Ventajas e inconvenientes Sociedades civiles, comunidades de...
1. ORGANIZACIÓN DEL EQUIPO DE VENTAS 1.1. Organización de un equipo de ventas 1.2. Especialización dentro de los departamentos de ventas 1.3. Otras alternativas estratégicas de organización 1.4. Organización pa...
Objetivos: Este curso que anuncia Lectiva.com se dirige, principalmente, a todos aquellos que trabajen en pymes o deseen montar una empresa. Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: Este curso que anuncia ...
Objetivos: "Conoce los tipos de empresas actualmente existentes, así como la estructura organizativa de estas compañías.Adquiere habilidades en torno al marketing, una de las herramientas de gestión más poderosas." Requisitos: No tiene requisitos ...
" Tema 1. Las competencias del Estado sobre las personas 1. Cuestiones introductorias: territorialidad y extraterritorialidad en el ejercicio de las competencias personales del Estado 2. Ámbito subjetivo de aplicación de las competencias ...
Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: A todo tipo de personas, con conocimientos previos de esta materia como a los que quieran acercarse por primera vez a esta disciplina, con independencia de la edad.
MÓDULO 1: Negociación Colectiva TEMA 1. Representantes Legales de los Empleados Públicos en la Administración Pública Órganos de Representación Colegiada o Unitaria Órganos de Representaci&oacut...
Objetivos: Mediante el estudio de los contenidos propuestos por el centro, adquirirás nociones generales sobre la publicidad, y te capacitarás para la segmentación, el posicionamiento, el diseño y la ejecución de campañas de publicidad. También aprende...
" MÓDULO I. PRINCIPIOS DE LA COMUNICACIÓN Tema 1. El proceso de la comunicación - Características de la comunicación - El proceso de la comunicación - Elementos de la comunicación - Normas de comuni...
Tema 1. La comunicación interna en la empresa. 1.1. Introducción 1.2. Concepto de comunicación 1.3. La comunicación empresarial 1.4. El plan de comunicación interna 1.5. La comunicación en las organizaciones mu...
Objetivos: "Conocer el perfil y captación de vendedores.Aprender a organizar un equipo de ventas.Conocer el proceso de venta.Aprender a realizar análisis del rendimiento de ventas." Requisitos: No tiene requisitos previos A quién va dirigido: A...
Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: A todo tipo de personas, con conocimientos previos de esta materia como a los que quieran acercarse por primera vez a esta disciplina, con independencia de la edad.
Objetivos: "Con este curso aprenderás sobre:organización y estructura estratégicosanálisis del entorno general y del entorno estratégicopolíticas decrecimiento y desarrollo empresarial." Requisitos: No tiene requisitos previos. A quién va dirig...
Objetivos: "Conoce las habilidades que influyen en la adquisición de habilidades sociales.Aprende a evaluar y diagnosticas habilidades sociales.Adéntrate en el universo de la intervención ante dificultades sociales." Requisitos: No tiene requisito...
Tema 1. Liderazgo y estilos de dirección. 1.1. Introducción 1.2. Liderazgo y equipo 1.3. Concepto y estilos de dirección Tema 2. Gestión del Cambio. 2.1. El cambio organizativo: Conceptos B&aacu...
Tema 1. Estructura organizativa. Funciones y procesos. 1.1. Introducció 1.2. La organización: conceptos básicos 1.3. La estructura organizativa 1.4. Funciones y procesos organizacionales 1.5. Variables determinantes de la estructur...
Qué es coaching Introducción Objetivos Aplicación del coaching en empresas y otras organizaciones Definiciones ¿qué es un coach? Distintas orientaciones y formas de ejercer el coaching Resumen El proceso de coaching I...
MÓDULO I. TÉCNICAS DE ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO TEMA 1. La organización en el trabajo - Introducción - Etapas de organización del trabajo - Tipología de la Organización - Autoridad y límites...
Objetivos: Lectiva.com te acerca este curso cuyo objetivo es formarte para que seas capaz de diseñar y ejecutar un plan de negocio para tu empresa. Con esta finalidad, el centro propone una serie de contenidos que te formarán para que seas capaz de inv...
1. ENTENDER LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA 1.1. Contexto de la Responsabilidad Social de la Empresa 1.2. La eficiencia y la ética como responsabilidades sociales 1.3. Variables del impacto social de la empresa 1.4. El cumplimiento d...
1 Trabajo por cuenta propia y trabajo por cuenta ajena ¿realidades tan diferentes? Delimitación conceptual del trabajo subordinado a partir de sus notas características básicas La flexibilización y retroceso de la dep...
Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: A todo tipo de personas, con conocimientos previos de esta materia como a los que quieran acercarse por primera vez a esta disciplina, con independencia de la edad.
" MÓDULO 1: Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión de Recursos Humanos TEMAS 1. Técnicas E-learning para apoyar la formación 1.1. Ventajas para el alumno 1.2. Herramientas e-learning 1.3. Herramientas sincró...
1. EL TRABAJO EN EQUIPO 1.1. Definición de trabajo en equipo 1.2. Diferencia entre equipo y grupo 1.3. Estructura de los equipos de trabajo 1.4. Fases para la formación de un equipo 1.5. Roles en un equipo de trabajo 1.6...
Nuevo Plan General de Contabilidad Planes de cuentas y codificación. La normalización contable. La reforma contable. Nuevo Plan General de Contabilidad (PGC). Plan General Contable para PYMES y microempresas. Estructura del PGC. Marco con...
Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: A todo tipo de personas, con conocimientos previos de esta materia como a los que quieran acercarse por primera vez a esta disciplina, con independencia de la edad.
Objetivos: "Con este curso conocerás las fases de la auditoría.En qué consiste una a auditoría ambiental.Tratamiento de datos." Requisitos: No tiene requisitos previos. A quién va dirigido: A todo tipo de personas, tanto para las que tengan con...
Marketing en internetIntroducción.Enfoque estratégico.Principios Básicos.Plan de marketing online. Web 2.0Introducción.Internet como modelo económico.La Web 2.0 como concepto.Cambio de paradigma. RSS.Herramientas de l...
Cómo comenzó la primera crisis del siglo XXI Crisis financiera y crisis energética ¿Qué hacer para superar la crisis? Análisis DAFO. Liderazgo. Comunicación en tiempos de crisis. La calidad: punto d...
Etapas de una crisis. Situación de equilibrio. Desaceleración y Recesión Económica. Crisis Económica. Depresión Económica. Crecimiento y Nuevo Equilibrio Económico. Actitudes Actitudes Positi...
Preliminares básicos de la Organización. Gestan y Planificación empresarial ¿Es el beneficio la medida de la eficiencia? ¿Qué aportan los beneficios a la sociedad? El cliente "punto de mira" en la organizaci&o...
" Qué es la gestión del talento Definición de talento. Evolución del concepto de administración de personal: nuevas tendencias y desafíos. Gestión del talento en la organización: ¿qu&...
con este curso a distancia de 250 horas aprenderá cómo gestionar una empresa , consejos para sobrevivir al a crisis , contando con el apoyo de nuestros tutores, siempre que les necesite.
" Aspectos a considerar en el mando intermedio. La mujer como mando intermedio. Los enemigos de los mandos intermedios. El rol del mando intermedio. Estilos de dirección. El rol del mando intermedio. Estilos de direcci&oacut...
Módulo 1. ANÁLISIS DE LA SITUACIÓN DE LA EMPRESA Análisis de la solvencia y la liquidez de la empresa ¿En qué situación se encuentra mi empresa? Diagnóstico inicial. Análisis de la liquidez...
· Introducción y conceptos relacionados con la gestión eficaz del tiempo. · Los factores de la gestión del tiempo. La duración de las tareas. · Factores personales y factores externos en la g...
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