Máster en RRHH: Dirección de Personas, Desarrollo de Talento y Gestión Laboral
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Máster Online
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Requisitos: Para acceder al Máster con prácticas en empresas se debe cumplir los siguientes requisitos académicos: Estar en posesión de una licenciatura, ingeniería o grado universitario, o bien, cursando el último año de carrera de alguna de las siguientes áreas: Relaciones Laborales y Recursos Humanos Ciencias del Trabajo Ciencias Económicas y Empresariales Administración y Dirección de Empresas Derecho Psicología Sociología Pedagogía Otros estudios universitarios relacionados
A quién va dirigido: - Jóvenes de 20 a 35 años licenciados, diplomados o formación profesional. - Profesionales del sector en búsqueda de desarrollo profesional.
Información adicional
Duración: 9 meses
Temario completo de este curso
- Política Estratégica de Recursos Humanos
- Las Gestón por competencias en los entornos empresariales I y II
- Sistemas de Comunicación Interna
- Procesos de capacitación de los empleados
- Planificación de los Recursos Humanos
- Selección de Personal por competencias
- Política Salarial
- Organizaciones Saludables
- Especialista en Reclutamiento Intraemprendedor
- Especialista en Selección de Talento TIC
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