¿Te gustaría trabajar en el mundo de la hostelería? Ahora puedes formarte en este sector con el curso de Recepcionista de Hotel, del centro Formación Universitaria, que se ha añadido al catálogo publicado en Lectiva.com.La formación tiene como obje...
¿Te has marcado como objetivo profesionalizarte en el ámbito de la hostelería? En este sentido ¿Te gustaría especializarte en el área de recursos humanos de este tipo de negocios? El centro Escuela Europea de Hostelería, Turismo y Restauración ha pensado en perfiles como el tuyo, ofreciéndote este curso de capacitación como técnico superior en recursos humanos y especialista en hostelería, turismo y restauración. Una formación por la que recibirás, al finalizarla con éxito, un certificado que acreditará tu especialidad en la materia (sirviéndote éste para abrirte provechosas salidas profesionales). Este plan de estudios se apoya sobre una metodología docente de carácter teórico-práctica (teoría se combina con la realización de ejercicios de evaluación), en el que desarrollarás competencias especializadas para la gestión laboral, para ejercer habilidades directivas, así como coordinar recursos humanos en negocios vinculados a la hostelería. Una formación especialmente diseñada para empresarios, directivos, emprendedores y trabajadores del sector hostelería que quieran mejorar sus competencias en este ámbito. Este es un curso de modalidad online, que podrás completar en una carga docente de 240 horas (pudiéndolas realizar con total autonomía horaria). Para tu aprendizaje contarás con un material didáctico de calidad, totalmente actualizado, así como la posibilidad de derivar todas tus consultas a un tutor personal. Continúa en Lectiva.com para descubrir toda la información que necesitas sobre este curso y u otros similares.
CERTIFICACIÓN OBTENIDA: Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “TÉCNICO SUPERIOR EN RECURSOS HUMANOS ESPECIALISTA EN HOSTELERÍA, TURISMO YRETSAURACIÓN” , de la ESCCUELA EUROPEA DE HOSTELERÍA, TURISMO YRESTAURACIÓN
CONTENIDOS
MODULO 1.1 EXPERTO EN PRÁCTICA EMPRESARIAL
MODULO 1.2 EXPERTO EN GESTIÓN DE PYME'S
MÓDULO 1.1
EXPERTO EN PRÁCTICA EMPRESARIAL
1.- Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión de Recursos Humanos
- Introducción
- Técnicas de elearning
- Herramientas para la gestión del desempeño
- Coaching
- Meeting
- La comunicación interna
- La Intranet
2.- Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión laboral y fiscal
- El sistema RED de la Seguridad Social, el Winsuite
- La firma digital
- La gestión fiscal
- Liquidación del IVA, del IRPF y del Impuesto de Sociedades
- Liquidación del IRPF
- Liquidación del Impuesto sobre Sociedades.
3.- Formación en nuevas tecnologías a directivos de pymes
- Herramientas de comunicación
- Portales y tiendas virtuales
- Seguridad y medios de pago
- Legislación sobre Nuevas Tecnologías
- Formación en Nuevas Tecnologías
- Gestión de proyectos
4. Entorno normativo.
- Legislación asociada a las nuevas tecnologías.
- Normas de autorregulación en el uso de las tecnologías de la información.
- Administración electrónica. Plan “España.es”.
5.- Estrategias de evaluación
- Las Nuevas Tecnologías, definición y situación.
- Identificación de necesidades y alternativas.
- Información servicios informáticos a Pymes
- Fuentes de financiación pública y privada.
- Introducción a las redes LAN
- La venta industrial
MÓDULO 1.2
EXPERTO EN GESTIÓN DE PYME
CONTABILIDAD
1.- Contabilidad Básica: Los conceptos básicos de la contabilidad, en forma de esquemas, explicado de forma sencilla y amena. Partimos de cero.
- El Patrimonio
- El Balance de Situación
- Pérdidas y Ganancias
- Balance de Situación y perdidas y ganancias.
2.- Curso Multimedia Contaplus: Aprendemos a utilizar un programa de contabilidad
- Temas Multimedia
- Ejercicios propuestos
- Ejercicios resueltos
- Resolución dudas comunes, instalación programa Contaplus versión demo.
(Este curso es exactamente el mismo que el Curso de Contaplus que vendemos por separado)
3.- Práctica Contable: Hacemos la contabilidad real de una empresa real
- Soportes Contables (1) (2) (3)
- Los Conceptos en los Asientos
- Contabilidad de una empresa real: facturas, recibos, nominas, seguros sociales, préstamos, leasing, descuento efectos...Nos encontramos con los documentos contables que tendremos en cualquier empresa.
4.- PGC y Normas Internacionales de Contabilidad. Aplicables desde 2008
1.- Estructura Plan General Contable
2.- Cuentas Anuales
3.- Principios contables
4.- Criterios de Valoración, ejemplos
5.- Comparativa cuadro de cuentas-subgrupos
6.- Comparativa relación de cuentas
EJERCICIOS
1. Inmovilizado grupo 2
2. Inmovilizado intangible subgrupo 20
3. Existencias grupo 3
4. Activos no corrientes mantenidos para la venta
5. Correcciones de valor. Amortizaciones y deterioros
6. Ingresos por ventas, grupo 7
7. Pasivos financieros
8. Clientes dudoso cobro, morosos
9. Arrendamiento financiero y operativo
10. Leasing 1 y 2
11. Tratamiento contable de las permutas
EXPLICACIONES Y ANEXOS DE APOYO
1. Valoración de empresas
2. Calculo de la TAE y del coste efectivo
5.- Contabilidad Avanzada: Cuando llega al punto 3 anterior, ya sabe realizar la contabilidad de cualquier empresa, ahora en este punto 5 se trata, si quiere, de profundizar en conocimientos tanto teóricos como prácticos de Contabilidad y temas relacionados.
- Análisis de Balances
- Análisis de Costes
- Análisis Económico - Financiero
- Ejercicio sistema costes completos.
- Costes Fijos - Costes Variables
- Tablas Cash - Flow
- Plan de Negocio
- Contabilidad de Costes
- El Sistema ABC
- Análisis del Fondo de Maniobra
6.- Programa CONTA para llevar la contabilidad de cualquier empresa. El mejor programa de contabilidad. Gratis. Se incluye curso multimedia para aprender a utilizarlo de forma cómoda y sencilla.
- Temas Multimedia
- Ejercicios propuestos
- Ejercicios resueltos
- Resolución dudas comunes, instalación programa CONTA versión completa, actualizada.
LABORAL, NÓMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL
1.- Temas para ver y leer
- IRPF
- Laboral
- Manual práctico de Nominas y seguros sociales
- Alta de Empresa
- Alta de Trabajadores
- Las Nominas
- Los TCs
2.- Ejercicios para practicar
- 16 Ejercicios distintos, explicados paso a paso de diferentes situaciones laborales: trabajadores
retribución mensual, diaria, bajas por enfermedad, accidentes, trabajadores en practicas, formación, maternidad etc.
3.- Curso Multimedia de Nominaplus
- Temas Multimedia
- Ejercicios y ejemplos paso a paso
Este curso de Nominaplus es exactamente el mismo que vendemos por separado. Incluye el programa en su versión gratuita para que pueda practicar con el.
4.- Programa NÓMINA para llevar la gestión de nóminas, seguros sociales y contratos de cualquier empresa. El mejor programa de laboral. Gratis. Se incluye curso multimedia para aprender a utilizarlo de forma cómoda y sencilla.
- Temas Multimedia
- Ejercicios propuestos
- Ejercicios resueltos
- Resolución dudas comunes, instalación programa NOMINA versión completa, actualizada.
5.- Régimen Agrario de la Seguridad Social. Teoría y práctica.
6.- Otros
- Jubilación e incapacidad
- Alta empresario
- Alta Entidad Autónomos
- Bonificaciones contratos
- Comunicación de Apertura
- Tarifas de Primas
- Ayuda 190
- Ayuda Retenciones
- Programas Hacienda
- Legislación
- Ejercicio práctico convenio real.
- Todos los contratos de trabajo en impresos oficiales, para rellenar en el ordenador y presentar directamente al INEM.
7.- Ejercicio práctico completo.
- La empresa Hermanos Segura contrata a varios trabajadores, realizamos sus contratos, confeccionamos las nóminas y seguros sociales con calculadora "a mano", después vemos el proceso en Nominaplus: alta de los trabajadores, realización de las nominas y seguros sociales.
8.- Curso completo de prevención de riesgos laborales
c) FISCAL
1.- Manuales y Ejemplos
- Manual de IRPF
- Ejercicios de IRPF
- Manual de ISS
- Manual de IVA
- Ejercicios de ISS e IVA
- IRPF y ejercicios Navarra
- IRPF y ejercicios Guipúzcoa
- IRPF y ejercicios Álava
- IRPF y ejercicios Vizcaya
- Régimen económico de Canarias
- Régimen especial de bienes usados
2.- Liquidaciones y Formularios
- Modelo 110
- Modelo 115
- Modelo 130
- Modelo 131
- Modelo 303
- Modelo 347
- Modelo 390
- Módulos
- Declaración de la Renta
3.- Otros
- Obligaciones formales
- Impuesto de Sociedades con contaplus.
- Legislación.
- Documentos de la agencia tributaria.
4.- Ejercicios para profundizar
- Renta, IVA y Sociedades: 30 ejercicios y ejemplos detallados paso a paso.
5.- Curso Multimedia de Contaplus
- Temas Multimedia
- Ejercicios y ejemplos paso a paso.
- Programa gratuito para instalarlo y practicar con el.
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Objetivos: - Analizar la organización y funciones más frecuentes de los departamentos de recepción.- Analizar los procedimientos de gestión de la información en la recepción.- Analizar los procesos ...
Objetivos: - Elaborar y operar viajes combinados, excursiones y traslados.- Gestionar eventos.- Gestionar unidades de información y distribución turística.- Comunicarse en inglés con un nivel de ...
Objetivos: - Elaborar y operar viajes combinados, excursiones y traslados.- Gestionar eventos.- Gestionar unidades de información y distribución turística.- Comunicarse en inglés con un nivel de ...
Objetivos: - Realizar operaciones complementarias a la conducción de juegos de mesa en casinos- Conducir el juego de Black Jack- Conducir los juegos de Póquer con descarte y Póquer sin descarte- ...
Objetivos: - Realizar operaciones complementarias a la conducción de juegos de mesa en casinos- Conducir el juego de Black Jack- Conducir los juegos de Póquer con descarte y Póquer sin descarte- ...
Objetivos: - Definir y planificar procesos de servicio en restauración.- Supervisar y desarrollar procesos de servicio en restauración.- Gestionar departamentos de servicio de restauración.- ...
Objetivos: - Definir y planificar procesos de servicio en restauración.- Supervisar y desarrollar procesos de servicio en restauración.- Gestionar departamentos de servicio de restauración.- ...
Objetivos: - Desarrollar el proceso de puesta a punto o mise-en-place de mobiliario, instalaciones y equipos del bar-cafetería, para adecuarlo a la posterior realización del servicio.- Desarrollar ...
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