- Adquirir los conocimientos necesarios acerca de los principales conceptos de la contratación laboral. - Conocer los conceptos de contrato de trabajo y partes contratantes y las principales diferencias entre las distintas modalidades contractuales - A...
Los objetivos de este curso son: • Aplicar la normativa laboral, sindical y fiscal en los distintos ámbitos de actuación en la administración, gestión y control de los recursos humanos. • Aplicar la normativa vigente en los procesos de contratación de los recursos humanos.
El curso se desarrollará en modalidad totalmente online accediendo al Campus Virtual mediante una clave. En 40Formación te acompañamos a lo largo de todo el aprendizaje. En nuestro Campus Virtual tendrás a tu disposición todos los contenidos para que puedas estudiar a tu ritmo en el momento y lugar que quieras, las 24 horas del día. El Campus Virtual te proporciona los contenidos formativos, ejercicios y evaluaciones para tener información en todo momento sobre tu evolución en el curso. En el campus virtual encontrarás los siguientes elementos didácticos: · Manual en PDF. · Contenido Interactivo Multimedia. · Video-clases de profesores especialistas. · Videos prácticos. · Evaluaciones del contenido interactivo. · Evaluación final. · Biblioteca. Tendrás a tu disposición los mejores especialistas que te guiarán con una propuesta de cronograma (plan de estudio), y te acompañarán durante el estudio a través del foro, chat, agenda y correo. Combinando la flexibilidad que proporcionan los medios online y las ventajas de la formación presencial, generamos
1. Organismos y órganos que intervienen en relación con el contrato de trabajo.
2. El contrato de trabajo.
3. Obligaciones con la Seguridad Social, derivadas del contrato de trabajo.
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