Curso dirigido a todas las personas que quieren aprender SAP para trabajo o uso personal. El objetivo principal es explicar las distintas funcionalidades de SAP Recursos Humanos. Este curso de formación proporciona el trabajo de base para asegurarse de...
Objetivos: Aprender a manejar todas las funcionalidades de SAP que tienen que ver con el módulo de Gestión de Recursos Humanos, imprescindible para la gestión de cualquier actividad profesional en la actualidad, en medianas o grandes empresas.
Objetivos: - Introducción a SAP.- Instalación de SAP.- Conocer la estructura modular de SAP.- Conocer el Módulo de recursos humanos en SAP.- Configurar las estructuras del capital humano. - Configurar la gestión organizacional y las nóminas. A quién v...
Formar en competencias técnicas para la dirección de recursos humanos. A quién va dirigido: Diplomados universitarios, graduados y licenciados de todas las carreras, estudiantes de postgrado y profesionales.
Requisitos: Titulación Universitaria o experiencia profesional equivalente
Requisitos: El alumno debe acreditar título de licenciado, diplomado o ingeniero.
Programa orientado a profesionales que buscan aprender o mejorar su calidad en el manejo y gestión de los recursos humanos de organizaciones privadas y públicas. Está diseñado de tal manera que es posible hacer compatibles los requerimientos laborales ...
Este máster en dirección y gestión de recursos humanos y gestión y selección de personal 2.0 está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector laboral.
Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector laboral, empresarial y recursos humanos y cualquier persona que pretenda adquirir losconocimientos directivos y técnicos necesarios para la excelente gestión d...
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Objetivos• Conocer las funciones y responsabilidades desarrolladas en un Departamento de RRHH de una organización.• Realizar la planificación de necesidades de RRHH en una organización.• Llevar a la práctica un análisis de puesto de trabajo y ...
El máster en gestión de recursos humanos por competencias está dirigido a empresarios, emprendedores o trabajadores en el ámbito laboral. Permite conocer los modelos actuales de gestión, la introducción a las competencias, la selección, el proceso de e...
El máster en consultoria de RRHH está destinado a empresarios, emprendedores o trabajadores en el ámbito laboral. Permite conocer las plantillas, los puestos de trabajo, el reclutamiento, laformación, las competencias, las políticas de gestion de per...
Objetivos: "Este curso esta desarrollado de forma que a Vd. le sea sencillo, rápido y cómodo su aprendizaje. Sus objetivos principales son los siguientes:1º Conocer y saber aplicar los principios y las técnicas de la evaluación del desempeño del pu...
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2 years in Madrid + 2 years in St. LouisEffectively leading and managing workers is one of the critical challenges for organizations and can be the basis of a sustained competitive advantage. Leaders and human resource managers do this by fostering...
No tener rival en el universo de la gestión empresarial con la herramienta de consultoría SAP, la aplicación líder para el control de la empresa en su totalidad.Tener el conocimiento técnico más demandado por todas las multinacionales y grandes empre...
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Objetivos: Objetivos GeneralesEmplear herramientas teóricas, metodológicas y de análisis para gestionar y dirigir de manera óptima sus propios negocios clínico-dentales, diferenciándose eficazmente en un entorno altamente competitivo.Incorporar hab...
¿Estás buscando una formación que se adapte a tus necesidades? ¿Quieres aumentar tus posibilidades profesionales? En Lectiva.com nos preocupamos por la formación de las personas. Es por eso que añadimos a nuestro catálogo formativo estos estudios, con ...
Objetivos: Obtener los conocimientos necesarios para efectuar desarrollo de políticas de recursos humanos, la selección, la formación, las políticas retributivas y los aspectos más significativos de la administración y organización de la empresa.
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Objetivos: Reclutamiento digital, optimización de la comunicación interna, incentivación de la marca personal del empleado e implantación de intranets y redes sociales corporativas. Conoce las últimas herramientas en gestión de los recursos humanos. R...
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Los recursos humanos constituyen la principal nota diferenciadora de las organizaciones, algo fundamental en la coyuntura actual, en la que es preciso cuidar al máximo la imagen proyectada, puesto que esta redundará tanto cuantitativa como cualitativam...
El Curso de Recursos Humanos ayudará al alumno a gestionar de una forma óptima todos los aspectos relacionados con el capital humano de una empresa u organización le permitirá conocer las herramientas y técnicas más adecuadas para seleccionar el person...
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Gracias al curso de gestión de recursos humanos el alumnado estará capacitado para organizar y planificar los recursos humanos, desarrollar planes de formación y diseñar los criterios de retributivos y de evaluación. El alumnado obtendrá conocimientos ...
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