UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LAS REDES SOCIALES Y A LA ATRACCIÓN DEL TALENTO 1. Elementos clave del proceso de selección de personal: diversidad generacional • Análisis más profundo de la Gener...
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¿Te gustaria ser un experto en selección de personal? El Máster en Selección de Personal y en Búsqueda y Gestión del Talento a través de las Redes Sociales es un novedoso proyecto formativo dirigido a todas aquellas personas que buscan formarse en el r...
Este Curso Técnico Universitario de especialización habilita profesionalmente a las personas que lo cursen en el área de Dirección y gestión de personas de una organización, en el desempeño de funciones de atracción, reclutamiento y selección de talent...
La forma tradicional de buscar empleo ha cambiado por completo. Internet y las redes sociales han generado un modelo mucho más interactivo entre empresas y candidatos. El reto para las empresas es aprender a utilizar los canales más efectivos en la red...
Objetivos: La persona que decida especializarse en estadisciplina, encontrará a lo largo del ProgramaFormativo un instrumento básico para conocer demanera sistemática las peculiaridades delProcedimiento de Selección de Personal,preparándole p...
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