Requisitos: No se requieren titulación universitaria. Se pide certificación académica sólo a efectos estadísticos.
Programación del curso Módulo 1. Actas. Módulo 2. Acuerdo. Contrato. Convenio. Módulo 3. Carta. Circular. Informe. Oficio. Módulo 4. Certificado. Módulo 5. Diligencia. Convocatoria de reuni&oacut...
En el ámbito del mundo agrario es necesario conocer los diferentes campos en la fruticultura, dentro del área profesional agricultura. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para el manejo, riego y abonado del suelo...
En el ámbito del mundo agrario es necesario conocer los diferentes campos en las actividades auxiliares en agricultura, dentro del área profesional agricultura. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para las operac...
Temario módulo Microsoft Project Professional 2013 CAPÍTULO 1. Creación de un proyecto CAPÍTULO 2. Creación del Cronograma del proyecto CAPÍTULO 3. Identificar los Recursos del Proyecto CAPÍT...
1. El PMBOK, Objetivos y contenido. 1.1.¿Qué es el PMBOK? Propósito de la guía 1.2.Fundamentos para la dirección de proyectos 1.3.Edición actual, diferencias con la anterior edición 1.4.Objetivos 1.5.Ma...
Temario módulo Preparación de la Certificación PMP® 1. La Guía del PMBOK®, objetivos y contenido. 2. Marco conceptual de la dirección de proyectos 3. La norma para la dirección de proyectos de...
Temario módulo Dirección y Gestión Aplicada de Proyectos MÓDULO I – INTRODUCCIÓN Y ASPECTOS FUNDAMENTALES EN LAS HABILIDADES DIRECTIVAS Tema 1 – Comunicación Tema 2 – Liderazgo Tema 3 &nda...
Temario módulo Microsoft Project Professional 2013 CAPÍTULO 1. Creación de un proyecto Definición de las características del proyecto Configuración del calendario del proyecto CAPÍTULO 2. Creaci...
Objetivos: El máster tiene como objetivo formar a futuros profesionales capaces de dirigir de forma estratégica una empresa y mejorar así su competitividad en los entornos empresariales globales. El plan formativo te permitirá conocer las herramientas ...
Objetivos: El curso se propone que el alumno conozca las herramientas estratégicas de comunicación, control, calidad y cambio organizativo; que desarrolle las estrategias necesarias para conseguir el éxito en los canales de venta online; que domine las...
Objetivos: Esta formación tiene como objetivo formar a futuros profesionales en la dirección de empresas que adquieran las habilidades necesarias en desarrollo estratégico. Para ello, el plan formativo te permitirá conocer el mundo de la estrategia emp...
En el ámbito del mundo agrario es necesario conocer los diferentes campos en las actividades auxiliares en agricultura, dentro del área profesional agricultura. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para las operac...
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"""Aprende a relajar a través de la vibración y los sonidos armónicos con el curso de Masaje con cuencos tibetanos a distancia.Aporta equilibrio energético, bienestar, paz interior y unidad al cuerpo, la mente y el espíritu a partir de las técnicas...
Objetivos: Analizar críticamente y evaluar asuntos complejos en un entorno empresarial globalizado, dinámico y cambianteDescribir los indicadores econo´mico-financieros pertinentes y los modelos de negocio aplicables en materia de toma de decisiones...
Objetivos: Entender el nuevo entorno en el cual se desarrollan la Estrategia de Comunicación.Proporcionar apoyo a los objetivos de Marketing, consolidando el posicionamiento de productos y marcas.Construir y gestionar una Imagen y una Reputación Co...
Objetivos: Liderar a grupos de personas en una organización y extraer el máximo rendimiento a sus actividades laborales.Adquirir los conocimientos necesarios para trabajar y fomentar el desarrollo profesional y personal, la dirección, gestionar el li...
El Diploma en Estética Dental Online, es un producto pensado para profesionales que quieren iniciarse o actualizar conocimientos en el campo de la estética dental, y no disponen del tiempo y/o los medios para tomar parte en un programa convencional. Pa...
La prótesis sobre implantes es hoy en día una parte muy común en el trabajo diario del odontólogo. Esto hace que cualquier profesional deba tener unos conocimientos mínimos de prótesis sobre implantes, e incluso saber rehabilitar casos sencillos. Tambi...
El tratamiento de las deformidades maxilofaciales mediante técnicas de cirugía ortognática y ortodoncia quirúrgica ha sufrido una revolución diagnóstica y terapéutica en los últimos años.Por otra parte, no existen programas de formación continuada en...
Objetivos: Definir una estrategia logística teniendo en cuenta el contexto económico y empresarial.Llevar a cabo la gestión del área de aprovisionamiento.Planificar y aplicar acciones en las áreas funcionales y operativas de supply chain.Aplicar ...
"Si te apasiona el mundo de la agricultura, ahora tienes la oportunidad de hacer este curso de Operaciones auxiliares de abonado y aplicación de tratamientos en cultivos agrícolas a distancia que pone a tu alcance Delena Formación. Estudia cuestion...
Objetivos: Formar Directores de Proyecto expertos, que sepan cómo alcanzar los objetivos propuestos, aumentar la rentabilidad y potenciar la calidad global del proyecto.Desarrollar habilidades directivas y técnicas de gestión de recursos humanos y ma...
Requisitos: No se pide ningún requisito. A quién va dirigido: Este curso va dirigido a cualquier persona que quiera formarse en una materia concreta o ampliar los conocimientos que ya tiene.
Requisitos: No se pide ningún requisito. A quién va dirigido: Este curso va dirigido a cualquier persona que quiera formarse en una materia concreta o ampliar los conocimientos que ya tiene.
Objetivos: - Dominar las técnicas actuales del patronaje y montaje de prendas.- Realizar patrones bases de distintos modelos.- Transformar el patrón base para obtener el patrón modelo.- Industrializar el patrón modelo.- Aprender a coser...
Objetivos: - Dominar las técnicas actuales del patronaje de prenda exterior de mujer.- Realizar patrones bases de distintos modelos.- Transformar el patrón base para obtener el patrón modelo.- Industrializar el patrón modelo. A quién va di...
En el ámbito del mundo agrario es necesario conocer los diferentes campos en las actividades auxiliares en agricultura, dentro del área profesional agricultura. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para las operac...
Objetivos: OBJETIVOSEstablecer, gestionar y controlar los elementos financieros clave de la empresa.Tener una visión global y, de esta modo, promover el pensamiento crítico.Conocer todos los departamentos del negocio y desenvolverte hábilmente ...
Objetivos: - Detectar, conocer y gestionar los principales elementos en los que se basa un análisis estratégico, considerando tanto la situación externa como la propia organización- Dominar las principales herramientas de análisis, lo cual ayudará a ...
Requisitos: Para la realización de este curso no es necesario el contar con preparación previa en materia de tanatología, dado que la organización del temario ha sido elaborada por profesionales, considerando que el alumno no dispone de conocimiento pr...
Requisitos: No es necesario experiencia en el sector. Esta formación te capacita para poder trabajar en este sector sanitario. A quién va dirigido: Esta formación va dirigida a personas interesadas en obtener una formación especifica que les permita t...
Requisitos: No es necesario una titulación previa ni experiencia en el sector, mediante esta formación alcanzaras niveles óptimos para trabajar en el sector
Requisitos: No es necesario una titulación previa ni experiencia en el sector, mediante esta formación alcanzaras niveles óptimos para trabajar en el sector. A quién va dirigido: Este es un curso especialmente dirigido a todas a aquellas personas inte...
Objetivos• Conocer en profundidad la estructura del protocolo IFS Food versión 6.• Entender los requisitos de la norma y sus requisitos K.O. • Conocer cómo se desarrolla una auditoría según IFS Food, los distintos tipos de auditoría y los n...
Objetivos• Conocer la legislación alimentaria de aplicación directa en el ámbito de la manipulación de alimentos.• Descubrir posibles desviaciones en el trabajo y la instalación con respecto a la legislación, facilitando la identificación de ár...
Objetivos• Aplicar la normativa vigente en materia de etiquetado e información al consumidor sobre los productos alimentarios que contengan alérgenos.• Conocer los principales alérgenos en los que aplica su declaración y/o información al consumid...
Objetivos• Conocer los principios básicos de cualquier sistema hidráulico, de los principales componentes de un circuito hidráulico, así como su funcionamiento. • Adquirir las bases fundamentales para el mantenimiento y conservación de sistemas h...
Objetivos• Ampliar conocimientos de la electricidad, tratando los temas que en la vida laboral se emplean de forma continua en la industria. • Conocer los medios de protección de las instalaciones eléctricas, problemas o causas y posibles solucio...
Objetivos• Incrementar las competencias idiomáticas de los participantes en el idioma francés, mejorando su capacitación profesional y facilitando su promoción y/o incorporación al mercado laboral.• Ser capaz de expresarse en francés en situacion...
Objetivos• Incrementar las competencias idiomáticas de los participantes en el idioma francés, mejorando su capacitación profesional y facilitando su promoción y/o incorporación al mercado laboral.• Ser capaz de expresarse en francés en situacion...
Objetivos• Mejorar las competencias idiomáticas de los participantes mediante la capacitación al alumno en nociones básicas de FRANCÉS.• Afrontar conversaciones básicas en FRANCÉS.• Adquirir vocabulario de carácter básico. • Facilitar el ap...
Objetivos• Capacitar al alumno en relación a las habilidades necesarias para iniciarse y/o mejorar la atención telefónica en inglés.• Afrontar conversaciones telefónicas en inglés.• Adquirir vocabulario telefónico y de atención al público.• ...
Objetivos• Capacitar al alumno con nociones básicas de inglés.• Afrontar conversaciones básicas en inglés.• Adquirir vocabulario de carácter básico.• Facilitar el aprendizaje de estructuras gramaticales básicas del inglés.• Proporcionar ...
Objetivos• Adquirir y comprender el significado de la palabra "Medio Ambiente" y la importancia de la implantación de un sistema de gestión medioambiental dentro de la empresa.• Transmitir los conocimientos introductorios, sobre la Evaluación de ...
Objetivos• Conocer las características y particularidades de un sistema de gestión ambiental capaz de cumplir con los requerimientos establecidos en las legislaciones básicas aplicables y que sea internacionalmente homologable (ISO 14.001).• Cono...
Objetivos• Conocer qué es una auditoría de la calidad y sus objetivos.• Estudiar la Norma UNE-EN ISO 9001.• Conocer la metodología a seguir para la realización de auditorías de la calidad. • Adquirir las destrezas necesarias para participar...
Objetivos• Conocer qué se entiende por calidad y la relación de ésta con la satisfacción del cliente.• Conocer los elementos y requisitos que conforman la Norma UNE-EN ISO 9001:2015 como punto de partida de un sistema de gestión de la calidad.• ...
Objetivos• Conocer qué es una Auditoría de la Seguridad y Salud y cuáles son sus objetivos.• Introducir el término Auditoría como herramienta de Gestión de la Seguridad y Salud en la empresa y parte importante del Sistema de Gestión de la Segurid...
Objetivos• Conocer qué es un sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo y cuál es su finalidad.• Identificar los requisitos necesarios para la implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, según la N...
Objetivos• Conocer qué es un sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo y cuál es su finalidad.• Identificar los requisitos necesarios para la implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, según la N...
Objetivos• Conocer las metodologías para integrar la prevención en la empresa y sus obligaciones y responsabilidades en este campo.• Reconocer los elementos de organización y planificación ligados a la prevención.• Conocer los costes de la acc...
Objetivos• Adquirir los conocimientos básicos y conocer las normas específicas asociadas a la prevención de riesgos laborales en los puestos de trabajo de bares y restaurantes • Sensibilizar sobre la importancia de aplicar medidas preventivas bás...
Objetivos• Adquirir conocimientos acerca de las normas específicas de prevención de riesgos laborales asociados al puesto de trabajo. • Conseguir el compromiso de los participantes en las actividades preventivas.
Objetivos• Desarrollar la cultura de prevención de riesgos en la empresa.• Fomentar una actitud preventiva en materia de riesgos laborales.• Dar a conocer los riesgos que conlleva el puesto de trabajo. • Concienciar sobre la necesidad de ad...
Objetivos• Disponer de los conocimientos necesarios para desarrollar las funciones de nivel básico en prevención de riesgos laborales indicadas en el artículo 35 del Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Se...
Objetivos• Adquirir las competencias específicas para el ejercicio de la actividad profesional como formador-tutor en acciones formativas online, y de manera específica, en cursos con certificado de profesionalidad.• Conocer las bases de la f...
Objetivos• Manejar adecuadamente los conflictos a partir de su correcto análisis.• Evaluar las situaciones conflictivas e intervenir en ellas del mejor modo posible. • Identificar las estrategias más adecuadas para la gestión de los conflictos...
Objetivos• Capacitar a los participantes en la puesta en marcha de acciones para administrar adecuadamente tareas, actividades y recursos, optimizando las propias destrezas.• Identificar la influencia en los resultados de una buena planificación ...
Objetivos• Aprender a utilizar estrategias para la resolución de problemas.• Conocer técnicas que faciliten la elección entre varias alternativas.• Realizar análisis exhaustivos de los posibles riesgos y efectos de la toma de decisiones. • ...
Objetivos• Conocer los planteamientos básicos de los sistemas de gestión de recursos humanos por competencias y la elaboración de sus perfiles.• Encuadrar la teoría de la gestión de competencias en cuanto a la trayectoria teórica de la gestión de...
Objetivos• Conocer las funciones y responsabilidades desarrolladas en un Departamento de RRHH de una organización.• Realizar la planificación de necesidades de RRHH en una organización.• Llevar a la práctica un análisis de puesto de trabajo y ...
Objetivos• Diferenciar los estilos de comunicación y saber aplicarlos en las relaciones interpersonales para adaptarlos a sus interlocutores.• Escuchar activamente manteniendo canales de comunicación abiertos y generando un ambiente positivo de i...
Objetivos• Familiarizar al alumno con la metodología del coaching.• Conocer las fases y herramientas que pueden aplicarse a los diferentes entornos organizativos y profesionales.• Comprender las diferentes corrientes del modelo de coaching y s...
Objetivos• Comprender el concepto y el funcionamiento del trabajo en equipo y su gestión en las organizaciones.• Aplicar técnicas y estrategias para establecer comunicaciones efectivas en el grupo de trabajo.• Llevar a la práctica estrategias ...
Objetivos• Conocer la metodología del Coaching que han propuesto diversos autores, mostrando las fases, herramientas que pueden aplicarse a los diferentes entornos organizativos y personales.• Proporcionar al alumno los conocimientos sobre las di...
Objetivos• A la finalización del curso el alumno será capaz de aplicar estrategias para desarrollar las cualidades de liderazgo emocional y fomentar el éxito en el entorno de trabajo.• Disponer de las nociones básicas sobre la motivación y satisf...
ObjetivosObjetivos generales· Favorecer la adquisición de competencias transversales, como son, motivación, gestión del tiempo, trabajo en equipo, etc., que faciliten el acceso y mantenimiento de un puesto de trabajo.· Conocer el entorno lab...
Objetivos• Adquirir los conceptos y técnicas clave asociados con el estudio del mercado para la elaboración de una estrategia eficaz de ventas.• Analizar y practicar el desarrollo de una estrategia de consulta a los clientes.• Conocer y practi...
Objetivos• Identificar los aspectos necesarios para la creación, desarrollo y gestión de negocios online • Conocer los aspectos más operativos y fundamentales de dinamización
Objetivos· Conocer las ventajas de la aplicación de la metodología Cinco S en los puestos de trabajo.· Conocer las características de los cinco pilares: Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu y Shitsuke.· Aplicar la sistemática de la metodología...
Objetivos• Aplicar los aspectos y características de una gestión global de la organización basada en el Modelo EFQM de Excelencia.
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