Requisitos: El alumno debe acreditar título de licenciado, diplomado o ingeniero.
El Instituto de Estudios Cajasol ofrece el Curso de Experto en Dirección de Recursos Humanos. Pretende dar un enfoque a los profesionales del ámbito en Recursos Humanos como conocedores partícipes de la estrategia y actividad de su Empresa, orientas ha...
Objetivos: "Con este curso estudias todo lo relacionado con la comunicación en la empresa, sabrás cómo se articula un departamento de recursos humanos y aprenderás a motivar a los trabajadores, conociendo distintas formas de recompensa." Requisitos: N...
Aprende NNTT aplicadas a la gestión de recursos humanos, y conviértete en un profesional.No se necesitan conocimientos específicos de informática para realizar los cursos. Nuestro sistema guía “Paso a paso” en todo el proceso de formación. ¡Amp...
Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: "A todo tipo de personas, con conocimientos previos de esta materia como a los que quieran acercarse por primera vez a esta disciplina, con independencia de la edad....
Requisitos: Este programa formativo no tiene requisitos previos. A quién va dirigido: "A todo tipo de personas, con conocimientos previos de esta materia como a los que quieran acercarse por primera vez a esta disciplina, con independencia de la edad....
Objetivos: Mediante la realización de este programa de formación, el alumno va a adquirir la preparación que le habilita como profesional capaz de crear, gestionar y liderar equipos de trabajo orientados a objetivos en el seno de una empresa. Este obje...
La selección y gestión de las personas son, cada vez más, factores diferenciales para conseguir la excelencia en una empresa. Buscar el máximo desarrollo personal, conseguir el éxito y aumentar la calidad de lo que hacemos es un reto no sólo para los p...
Objetivos: The Master in Human Resources Management is designed to meet the following objectives:1.PEOPLE MANAGEMENT: Developing the executive skills and competences required for Personnel Directors to lead and drive forward the changes needed with...
Objetivos: Proporcionar una visión estratégica y global de la empresa, siendo la dirección y gestión de personas un pilar fundamental en la toma de decisiones de las organizaciones. A quién va dirigido: Profesionales con experiencia en otras áreas de ...
A quién va dirigido: Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores,trabajadores, y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos directivos ytécnicos necesarios para una excelente dirección y gestión de recursos humanos.
OBJETIVOS: El presente curso reúne tanto aspecto de gestión del desempeño del trabajo como aspectos de gestión en el ámbito laboral de las personas que conforman los denominados Recursos Humanos en la actividad empresarial. Así, desde los procesos de s...
Objetivos: Esta formación tiene como objetivo formar a futuros profesionales capaces de desarrollar estrategias empresariales dentro del departamento de recursos humanos y que tengan las habilidades necesarias en motivación del personal y gestión de eq...
OBJETIVOS: Toda persona debe cotizar desde el momento que comienza a obtener rentas del trabajo. Esta cotización o economía se abona a la Seguridad Social por parte de las empresas y el propio trabajador. Esta deducción se practica directamente en las ...
OBJETIVOS: Este curso se centra en un aspecto concreto y muy importante de las relaciones laborales en la empresa: el contrato de trabajo. Modalidades de contratación, tipos de contratos, presentación de contratos… e incluso, cómo rellenar un modelo de...
OBJETIVOS: El sentido de una relación laboral es la prestación de servicios por parte del trabajador hacia su empresa, y como consecuencia, la correspondencia de ésta última al trabajador en forma de remuneración. El presente curso es realmente práctic...
En la actualidad, en el mundo de la administración y gestión y dentro del área profesional de gestión de la administración y auditoría, más concretamente en las actividades de gestión administrativa, es muy importante conocer los diferentes procesos po...
El presente CURSO HOMOLOGADO EN GESTIÓN DEL TALENTO Y CREATIVIDAD ofrece una formación especializada en la materia. Si tiene interés en el área de recursos humanos en la empresa o realiza su función profesional en este ámbito y quiere conocer las técni...
El presente CURSO HOMOLOGADO DE SELECCIÓN DE PERSONAL: GESTIÓN POR COMPETENCIAS ofrece una formación especializada en la materia. Las empresas en su afán de responder a las exigencias del mercado y las del consumidor, procuran desarrollar los productos...
Objetivos: Proporcionar una visión estratégica y del valor añadido que aporta la gestión de personas a las organizaciones en el momento actual.Aportar los conocimientos, habilidades y capacidades necesarias para llevar a cabo la función de recursos h...
Objetivos: El objetivo general del Master Adecco en Direccio´n de Recursos Humanos es proporcionar una formacio´n integral, multidisciplinar y bien estructurada con el fin de preparar a los participantes para asumir las responsabilidades propias de la ...
MÓDULO 1: DESARROLLO PROFESIONAL TEMA 1: EL CONTROL DE SU PROPIA CARRERA PROFESIONAL 1. Agradecimientos 2. ¿Qué voy a aprender con esta nota técnica? 3. Declaración de intenciones 4. Situaci&oac...
Objetivos: En este curso estudiarás los diferentes elementos de recursos humanos, y los desafíos del entorno. Por otro lado, también analizaremos los diferentes puestos de trabajo, así como los diseños de los mismos, y su clasificación. Posteriormente,...
Objetivos: En este curso estudiarás el concepto de administración de recursos humanos, y todo lo relacionado con su departamento, así como también aprenderás a realizar una planificación de estos recursos humanos dentro de la organización, para después...
Objetivos: En este curso aprenderás todos los aspectos de la administración del personal. Trabajando temas como; la interacción entre personas, el proceso directivo, la contratación y la capacitación. Mientras que también trabajaremos todo lo referente...
Objetivos: En este curso estudiarás todo lo referente a la administración de recursos humanos dentro de las organizaciones. También trabajarás el desarrollo de los recursos, así como también la optimización de los mismos. De esta manera, reportarás un ...
Objetivos: Trabajaremos el proceso de comunicación, para después empezar a analizar los componentes de la entrevista, y los tipos de entrevistas que nos podemos encontrar. También nos iniciaremos en trabajar la psicología, que nos puede ayudar en estos...
Requisitos: No existen unos requisitos específicos para acceder a un puesto de Administrativo de Personal, no obstante sí que existen unos requisitos mínimos a cumplir respecto a formación exigida que son los siguientes: Graduado en Educación Secundari...
Objetivos: Desarrollar las habilidades directivas relacionadas con la gestión de recursos humanos. Capacitarse en programas de gestión de personal y contabilidad. A quién va dirigido: Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores...
A lo largo de los distintos temas que componen este curso de especialización en RRHH, el alumno estudiará los distintos ámbitos competenciales y de especialización en los que se debe centrar el trabajo del experto en recursos humanos...
Requisitos: No es necesario un conocimiento previo específico por lo que con nuestra experiencia y tus ganas podremos alcanzar las metas que este curso tiene preparadas para ti.
Los estudiantes del curso de orientación profesional tomarán contacto con los planes de inserción laboral para que puedan desarrollar programas eficientes de contratación. Para ello conocerán cuales son las fases de un proceso de selección, cómo se ha ...
Requisitos: No es necesario un conocimiento previo específico por lo que con nuestra experiencia y tus ganas podremos alcanzar las metas que este curso tiene preparadas para ti.
Nuestro Master o Postgrado Online Postgrado en Recursos Humanos + Titulación Universitaria es totalmente homologada y en tan solo 410 horas tendrás tu título oficial y todo ello comodamente desde casa. Contamos con asesoramiento online para resolver tu...
Las personas son la piedra angular de cualquier proyecto de vida, por lo que no iban a ser menos los relacionados a la actividad empresarial organizativa de cualquier orden. Las personas participan en todos los procesos de la actividad empresarial en m...
Las nuevas tecnologías hoy en día se incorporan en todos los procesos empresariales pues aumentan la eficacia, el control, la rapidez y, en definitiva, producen mejoras en el desempeño del trabajo. Si existe un campo de actuación profesional donde esta...
Objetivos: o Conocer la organización del capital humano.o Dominar el concepto y las características de clima laboral.o Comprender el modelo de trabajo en equipo.o Conocer la evolución y nuevas técnicas en RR.HH.o Conocer y aplicar las principal...
Curso a distancia que te capacita en la planificación y el desarrollo de actividades para la gestión de RRHH en una organización. - Categoría: Habilidades directivas- Duración: 40 horas- Modalidad: A distancia- Material: Manual, cuaderno de ...
Curso a distancia donde aprenderás la definición de la inteligencia emocional y cómo aplicarla en el ámbito laboral.- Categoría: Habilidades directivas.- Duración: 60 horas.- Modalidad: Distancia.- Material: Manual formativo, cuaderno de anot...
Todas las áreas de la empresa están influenciadas por los Recursos Humanos. Y no solo eso: las personas que componen el equipo empresarial son los principales activos de las empresas, pues son sobretodo las personas las que cargan con el peso y el éxit...
Requisitos: No es necesario poseer titulación ni tener conocimientos previos sobre el tema. Esta formación está dirigida a personas interesadas en el ámbito administrativo, en concreto por la labor del Administrativo de Personal y deseen enfocar su lab...
Requisitos: No es necesario poseer titulación ni tener conocimientos previos sobre el tema. Esta formación está dirigida a personas interesadas en el ámbito administrativo, en concreto por la labor del Administrativo de Personal y deseen enfocar su lab...
Requisitos: No es necesario poseer titulación ni tener conocimientos previos sobre el tema. Esta formación está dirigida a personas interesadas en el ámbito administrativo, en concreto por la labor del Administrativo de Personal y deseen enfocar su lab...
Módulo I. La comunicación en las organizaciones. · La comunicación · La comunicación y la información · La comunicación: perspectiva histórica · El proceso de comunica...
Objetivos: El objetivo del máster es que los alumnos desarrollen las habilidades necesarias para gestionar de manera eficaz el área de recursos humanos y puedan convertir este departamento en un valor añadido para la empresa. Para ello contarás con un ...
Este Máster impartido por la Cámara Oficial de Comercio de Madrid, te permitirá adquirir las habilidades necesarias para una gestión eficaz del departamento de recursos humanos y conseguir así mejorar la competitividad de la empresa. Objetivos: El obje...
En este curso se ha buscado un equilibrio entre el necesario rigor técnico de los contenidos y una presentación atractiva e intuitiva que facilite el seguimiento del curso y que constituya una clara opción de aprendizaje, de manera que todo aquél que l...
Objetivos: Ser capaz de dirigir y gestionar de forma eficaz los departamentos de recursos humanos y así mejorar la competitividad de la empresa. Formarse en gestión contable, aprender a manejar los programas informáticos de gestión de nóminas y conta...
Los conflictos laborales forman parte del día a día decualquier empresa, de modo que la existencia de un líder empático se convierte en una auténtica necesidad.
Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos técnicos necesarios para la excelente gestión del coaching personal y profesional
A quién va dirigido: Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores,trabajadores, y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos directivos y técnicos necesarios para una excelente dirección y gestión de recursos humanos...
Objetivos: Desarrollar las habilidades directivas relacionadas con la gestión de recursos humanos. Capacitarse en programas de gestión de personal y contabilidad. A quién va dirigido: Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores...
Si estás pensando en realizar un Master o Postgrado Online de Administración de recursos humanos para poder desarrollar tu carrera profesional, Euroinnova te ofrece la mejor formación online en Administración de recursos humanos homologada. Podrás espe...
Nuestra metodología online ha ayudado a muchos alumnos a tener su titulación en Técnico Profesional en Mediación Laboral cómodamente desde su casa, alcanzando el objetivo de tener su Curso Profesional Online en . Nuestros cursos y master están contrast...
El profesional formado en esta temática estará capacitado para:- Alinear las necesidades del negocio con la gestión de los recursos humanos.- Implementar las mejores prácticas en selección, formación y desarrollo.- Gestionar la contribución...
Este curso se encuentra ajustado al certificado de profesionalidad donde adquirir las habilidades necesarias para para la orientación laboral y la inserción en el mercado. Objetivos: Conocer y aplicar las herramientas y estrategias de búsquedas de empl...
Requisitos: Perfil recomendado:* Titulación Universitaria.* 1/2 años de experiencia laboral.
Requisitos: Estar en posesión de un título universitario oficial español u otro expedido por una institución de educación superior del Espacio Europeo de Educación Superior perteneciente a otro Estado integrante del Espacio Europeo de Educación Superio...
Objetivos: Los objetivos de nuestro Master en Dirección de Recursos Humanos y Gestión por Competencias + Titulación Universitaria de Selección de Personal son muy claros y te ayudarán a formarte en Administración de recursos humanos. Requisitos: Efect...
En el entorno laboral es muy importante que los trabajadores tengan las mejores condiciones a la hora de realizar sus funciones, por ello es importante que haya profesionales en la empresa capaces de organizar a los empleados y a realizar técnicas que ...
Objetivos: Los objetivos de nuestro Master en Dirección Estratégica de Recursos Humanos + Titulación Universitaria son muy claros y te ayudarán a formarte en Administración de recursos humanos. Requisitos: Efectuar la matrícula. A quién va dirigido: ...
Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Administración de recursos humanos con nuestro Master o Postgrado Online Master en Resolución de Conflictos Laborales: Negociación, Mediación, Conciliación, Monitorio y Vía Judic...
Objetivos: Tras completar este curso, el alumno podrá confeccionar todo tipo de nóminas, y conocerá: Los conceptos que componen un finiquito y cómo calcular su importe. Los tipos de convenio existenres y cómo interpretarlos. Las prestaciones q...
Si trabaja en el entorno de los recursos humanos en la empresa o tiene interés en hacerlo y quiere conocer los aspectos fundamentales sobre la dirección estratégica de este departamento este es su momento, con el Curso de Linkedin para Recursos Humanos...
Este Máster ayuda a formación de profesionales para trabajar en el ámbito de los recursos humanos como:* Director del Departamento de Recursos Humanos* Director Técnico de diferentes áreas funcionales de los Recursos Humanos.* Técnico en evaluac...
Aquest Màster ajuda a la formació de professionals per treballar en l'àmbit dels recursos humans com:* Director del Departament de Recursos Humans* Director Tècnic de diferents àrees funcionals dels Recursos Humans.* Tècnic en avaluació de rend...
Aprovecha la oportunidad única que te brinda Euroinnova y formate con nuestro Master o Postgrado Online Postgrado en Gestión Laboral: Seguridad Social, Contratos de Trabajo y Cálculo de Nóminas + Titulación Universitaria al mejor precio. obtendrás tu t...
Para la realización de nuestro Master o Postgrado Online Postgrado en Resolución de Conflictos Laborales: Negociación, Mediación, Conciliación, Monitorio y Vía Judicial + Titulación Universitaria + (Acceso a Registro de Mediadores del Ministerio de Jus...
Objetivos: The Master in Human Resources Management is designed to meet the following objectives:1.PEOPLE MANAGEMENT: Developing the executive skills and competences required for Personnel Directors to lead and drive forward the changes needed with...
Cursos para esta categoría:Administración y Oficinas, Comercio, Gestión de compras y control de almacén, management y RRHH, peritaciones judiciales, seguros, logística comercial y gestión del transporte, coaching, contable, fiscal y laboral, formació...
Cada vez con mayor frecuencia las empresas implantan nuevos modelos organizativos basados en su capital humano como diferencia competitiva.La moderna gestión de los recursos humanos demanda la presencia y la actuación de especialistas cualificados ...
Objetivos: Para la búsqueda de empleo no se puede seguir una misma táctica ya que tus cualidades personales son diferentes a las de otra persona. Con este curso, conseguirás sacar todo el partido a tus cualidades y fortalezas para convertirte, en defin...
Objetivos: Sabrás cuáles son las modalidades de contratación laboral y los distintos conceptos de retribución.Aprenderás a confeccionar nóminas y liquidaciones de seguridad social.Conocerás las medidas de fomento del empleo que existen.Tendrás un...
Objetivos: Obtener los conocimientos necesarios para efectuar desarrollo de políticas de recursos humanos, la selección, la formación, las políticas retributivas y los aspectos más significativos de la administración y organización de la empresa.
Objetivos: Obtener los conocimientos necesarios para efectuar desarrollo de políticas de recursos humanos, la selección, la formación, las políticas retributivas y los aspectos más significativos de la administración y organización de la empresa.
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